Rejoignez les Survolté.es !
Qui sommes nous ?
Collectif Énergie est un cabinet de conseil en énergie dédié aux entreprises françaises.
Notre mission ? Optimiser les contrats d’électricité et de gaz pour aider ces entreprises à mieux et moins consommer.
Notre expertise mêlée à la force du collectif nous permet de négocier les meilleures conditions tarifaires.
Nous aidons également nos clients à optimiser l'impact de leur consommation d'énergie.
Stéphane, le fondateur du Collectif
Tout débute par son envie
d’entreprendre.
Son why ? Avoir un impact dans la transition énergétique.
Pour lui, au-delà de partager la même vision des choses, il faut partager les mêmes valeurs, sinon, on prendra des chemins différents, même pour atteindre un but commun.
Stéphane nous a partagé son ambition :
Il aimerait pouvoir s’éloigner deux ans, puis revenir et retrouver intact l’état d’esprit qui fait notre force aujourd’hui. 💡💙
L'attitude Survolté.e
Nous recherchons aujourd'hui de nouveaux Survolté.es pour renforcer notre expertise, nous aider à nous développer et mieux accompagner nos clients.
En 2024, nous avons voulu garantir que notre identité et nos valeurs incarnées par notre communauté interne perdure à travers le développement de notre entreprise.
Nous avons posé les bases de notre culture d’entreprise (à découvrir ci-dessous) 👇
Le parcours du recrutement chez Collectif Énergie 🪖
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Un échange téléphonique de 20/30 min avec Lucie ou Lilou de la Team Recrutement
L'objectif ?
On fait connaissance et on vérifie ensemble si nous sommes alignés sur les premiers éléments du poste (environnement de travail, état d'esprit, missions, niveau de compétences attendu, rémunération, etc).
Parle-nous de ce qui te motive à nous rejoindre et de ce que tu as aimé faire ces dernières années (pas de présentation de parcours linéaire, on t'invite à faire un lien direct avec le poste qu’on propose).
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Un échange de 1h environ (en visio ou en présentiel) avec le/la manager et Nathalie, notre (Responsable RH et recrutement)
L'objectif ?
On poursuit les échanges, mais cette fois-ci dans une dimension plus opérationnelle et donc plus technique. Notre besoin répond à certaines compétences précises attendues, donc nous allons te questionner sur tes compétences et tes connaissances.
C'est ton métier, pas de piège, nous cherchons simplement à trouver la personne qui saura prendre les redevabilités du poste donc on t'invite à faire le lien avec tes expériences et tes propres compétences.
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Un échange de 1h environ (en visio ou en présentiel) avec ton N+2 et une membre de l'équipe recrutement.
L'objectif ?
C’est l’occasion de voir si nous sommes faits pour travailler ensemble et pour toi de te projeter dans l’idée de travailler avec nous :) C’est l’étape la plus importante tant pour toi que pour nous. Le match commun des valeurs et du feeling.
C’est la phase finale, celle qui mérite une fois de plus une préparation de ta part qui nous montre ta volonté de nous rejoindre, tu seras challengé sur ta posture et tes compétences. Reste naturel.le et motivé.e
Quelques chiffres
- Notre année de fondation 💪
- Survolté.es⚡
- Agences 🌍 (Nantes, Paris, Bordeaux, Lyon et Marseille)
- ans d'âge moyen
- % de femmes
- % de contrats CDI
Un peu plus de chiffres... All over the Collectif
- Fans déclarés de One Piece ☠️
- Sportifs 🏃♂️🧘♂️🥊⚽
- Zikos 🎚️🎹🎸
Index de l'égalité professionnelle
Année de référence : janvier à décembre 2024
Pour la société : Collectif Énergie
Nombre de salariés pris en compte pour le calcul : 57
Résultats :
- Écart de rémunération : 33/40
- Écart de répartition des augmentations individuelles : 35/35
- Pourcentage de salariées augmentées à leur retour de congés maternité : 0/15
- Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10
Soit un score total de 68/100.
Notre vision et nos actions :
Nos résultats sur l'index homme/femme montrent qu’il reste du chemin. Ce chiffre, figé dans un cadre légal strict, ne reflète pas l’énergie que nous déployons pour grandir efficacement et sereinement.
Chaque trimestre, nous structurons davantage l’entreprise : rôles clarifiés, salaires mieux positionnés, intégration et départs accompagnés.
2025 sera l'année d'un pas de plus : rituels collectifs, codéveloppement des managers, et toujours la même volonté d’offrir à chacun une place juste et épanouissante.
À propos de Collectif Energie
Collectif Énergie est un cabinet de conseil spécialisé dans l’achat et la gestion de l’énergie ⚡
On apporte à nos clients notre expertise pour mieux expliquer, mieux acheter, mieux consommer et mieux gérer leurs achats et consommations d'énergie (électricité et gaz).